一、公务员考试政审主要审查内容
公务员考试政审主要审查政治表现、思想政治素质、考生的综合表现以及人事档案。
1、审查政治表现及思想政治素质。这是公务员政审的首要审查内容。根据公务员考试录用规定，只有遵纪守法、模范遵守法律和制度规范的公民才有资格报考公务员。政治不合格者无报考资格，因此这也是公务员政审首先需要审查的内容。
2、审查考生一贯综合表现及为人处世的基本素质。对于一些考生来说，认为审查一贯表现或综合表现似乎有些虚无缥缈，没有具体内容可以审查。实际上，公务员考试录用需要审查考生的现实表现和一贯表现，这是不可或缺的重要环节。
他们可以通过谈话、访谈、实地走访、调取资料查阅等形式进行综合审查，这是查看考生综合素质表现的主要依据。
例如，有的考生虽然能力很强，但为人处世不佳，或者绝大多数谈话人都认为他不适合当公务员，那么他的政审可能不合格。
3、审查考生的人事档案是否符合要求。根据公务员考试录用相关要求，会对参加公务员考试及被列为政审对象的考生的学历、经历、年龄、党龄、工龄等三龄两历进行审核。
1、考生填写《考生情况登记表》。确定自己进入了考察后，考生要向招考单位提交网上下载的《考生情况登记表》，表格中需要如实填写本人思想政治、学习、生活等各方面的情况，以及家庭成员和主要社会关系等方面的内容，便于政审人员考察了解。
2、考察小组对考生进行组织考察。招考单位人事部门或者地方有关政府的人事、组织部门，派两人以上的一个考察小组，到考生所在单位（学校），召集同事（同学）、领导（老师）等有关人员，以及考生本人，进行座谈或个别面谈的方式。通过与人交谈，了解考生各方面的现实情况，并听取大家对考核对象的意见。
对社会其他人员的考察，要向考生所在单位、户籍所在地和居住地派出所、居（村）委会等了解情况，查阅考生档案，并由其所在单位的组织人事部门出具个人表现的证明材料；到派出所了解考生本人及家庭成员有无违法犯罪情况，了解清楚有无海外关系，由派出所出具证明意见。
3、审核考察结果和写出考察报告。考察结束后，考核小组会根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。最后由考核工作班子审核，再集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，决定是否录用。公务员招考的考察和政审期一般为60天，自公布考察和政审对象名单之日起计算。
二、考公务员是否需要政审
一般政审是在公务员考试笔试、面试通过之后，有的省份是在体检之后，有的在体检之前。
(一)考察工作由招录机关或公务员主管部门负责。考察时应成立考察组，考察组应由2名以上工作人员组成，抽调政治素质好、坚持原则、公道正派、责任心强，并具有一定考察工作经验的人员参加。考察组成员与考察对象有公务员法第六十八条所列关系的，应当回避。考察前，招录机关或公务员主管部门应对考察组成员进行业务培训。
(二)考察工作应依靠考察对象所在单位(学校、社区)的组织和群众，采取个别谈话、座谈、民主测评、查阅档案资料、与考察对象面谈等方式进行。根据需要也可到考察对象曾经工作或学习过的单位进行延伸考察。考察时，可请考察对象所在单位或有关部门提供其日常表现情况的鉴定或证明。考察期间，可在考察对象所在单位进行考察公告。对留学回国人员和境外人员的考察，可提请外交、教育等部门协助了解相关情况或提供有关证明材料。
(三)考察工作要坚持德才兼备、以德为先的标准，根据拟录用职位要求，采取多种形式，充分听取有关方面意见，全面了解考察对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等，客观公正地予以评价，并对考察对象的报考资格进行进一步审查。其中，对报考人民警察职位的，还应按录用人民警察的有关政审规定进行考察。
(四)考察对象应当具有良好的思想政治素质，能够严格遵守国家法律法规，符合规定的报考资格条件，具有履行职位职责必备的素质能力，能够模范遵守社会公德和职业道德、家庭美德，清正廉洁自律。根据国家有关文件规定，有下列情形之一的，不得确定为拟录用人员：
1、不具备报考资格条件的。具体包括：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除公职的；在公务员招录和其他人事考试中被认定有违纪违规行为且仍在处理期内的；公务员被辞退未满5年的；公务员和已登记的参照公务员法管理单位工作人员(含试用期人员)、现役军人、在读的全日制普通高校非应届毕业生；以及不符合报考职位规定的资格条件和法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
2、未达到公务员基本素质标准，有公务员职业应当禁止的行为的。具体包括：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动；组织或者参加非法组织，组织或者参加非法罢工的；玩忽职守，贻误工作的；压制批评，打击报复的；弄虚作假，误导、欺骗领导和公众的；贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；泄露国家秘密或者工作秘密的；在对外交往中损害国家荣誉和利益的；参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
3、曾有违法违纪违规行为，影响公务员形象的。具体包括：触犯刑律被免于刑事处罚的；曾受过劳动教养的；曾被开除党、团籍的；在高等教育期间受到开除学籍处分的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近三年内曾受到记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的；事业单位工作人员被辞退后不满五年的；担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年的；隐瞒个人重要信息，以致招录机关无法了解真实情况的。
4、政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，以及其他不宜担任公务员职务的情形。
5、对报考省级机关的涉密等重要职位的人员，凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清无法进行有效考察，录用后有可能影响国家安全的，不得确定为拟录用人员。
(五)考察结束后，考察组应据实写出书面考察报告。
考察报告由考察组全体成员签名。考察报告所附的证明材料应当注明出处，并由相关证明人签名或加盖公章。考察对象对考察结果有异议时，招录机关或公务员主管部门应当进行复核，并作出复核结论。经考察不合格的，不予录用。
《中华人民共和国公务员法》第二十六条下列人员不得录用为公务员：（一）因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中国共产党党籍的；（三）被开除公职的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
三、考公务员是否需要政审
1、考公务员，分为报考、笔试、面试、体检和考察、录用。
2、通过网上报考，然后进行公务员笔试公共科目包括行政职业能力测验和申论两科考试，然后按照笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试的人选。面试和专业能力测试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选，录用人员名单将在考录专题网站上公示。
3、考生认真阅读《招考公告》、《招考简章》，了解基本的政策和要求，特别是报考条件，选择与自己条件相符的招录机关和职位，《招考公告》、《招考简章》可通过考录专题网站查询。
4、提交报名信息后，报考人员可于报名次日起2日内登录考录专题网站查询是否通过资格审查。通过资格审查的报考人员，可登录考录专题网站“考生报名入口”查询报名序号。通过资格审查的报考人员登录考录专题网站“考生考务入口”进行网上报名确认。
5、凡未完成报名确认的应试者，将被视为自动放弃考试资格。已完成报名确认的应试者，请登录考录专题网站的“考生考务入口”自行打印准考证。应试者须携带准考证及与报名时一致的本人有效居民身份证前往指定考场参加考试。未携带本人有效居民身份证的应试者将无法参加考试。
6、应试者可登录考录专题网站查询公共科目笔试成绩及是否进入面试名单，并按照规定参加面试、体检和考察等环节。应试者若未按规定时间、地点参加面试、体检、考察，将被视为自动放弃相关资格。
四、公务员考试政审内容有哪些
国家公务员政治审查着重考察应试者思想是否进步、品德是否优良、作风是否正派，是否具有较强的组织纪律性和法制观念。
以下情形之一的，通常会被认定为政审不合格：
- 表现出反对四项基本原则的行为；
- 存在流氓、偷窃等不良行为，道德品质不佳；
- 存在犯罪嫌疑且尚未查清；
- 直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全的活动，且本人无法划清界限；
- 直系血亲中或对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的；
- 为确保录用考核工作的顺利进行，各地可根据需要成立临时性的考核工作小组，负责录用考核的组织协调工作。
1、组织准备。相关政府人事部门和用人单位将根据考核任务，组建考核工作小组，研究制定考核实施方案，确定工作人员，并组织多个考核小组。考核小组应由两名以上人员组成，并需进行必要的培训。
2、考察。各考核小组将前往相关单位对被考核人进行考察。考察通常包括查阅档案、听取所在单位领导或组织的介绍、个别谈话、座谈会等形式。考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并撰写考察报告，提出考察结果意见。
3、审核。考核工作小组将审核考核小组提交的考察报告和考核结果意见，集体研究后确定考核结果，并由用人单位通知被考核者本人，此结果作为决定是否录用的关键依据。
公务员录用考核工作必须严格执行回避制度，若工作人员有亲属在被考核人之列，应在相关工作中实行回避。各级政府人事部门和有关单位应加强对公务员录用考核工作的领导，选拔党性坚强、作风正派、办事公道的人员参与考核工作。同时，采取必要的公开措施，接受社会监督。严禁徇私舞弊、弄虚作假，坚决杜绝拉关系、走后门等不正之风。
